回复:技术人员当工资遇上瓶颈该如何突破?

龟仙人

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发布于 2018-02-09 16:14:05

8楼

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以下是引用RENHQ在2018-02-09 15:09:42的发言 >1楼

1、找领导提工资,工作的

2、不提工资,那就再找合适的工作

3、学习新知识,突破自我

4、转行

做自控这行在我所在的地区工资基本上就是这样了,要想拿高工资就要看运气了,找到一个好的单位,但是这样的单位却不是每次都能遇到。我不知道所谓的提升都包括哪些,我所工作的单位扮演的角色基本上都是技术骨干,所接触的只是面也比较广,但是不同的单位,用到的能力不同,很难说能够全部发挥自己的能力。我们这一行做系统集成比较对口,可是这一行的工资却不高,而且很辛苦。工资高的单位往往是那些自控只是一个辅助的部门,公司有其它的产品或项目支撑的单位。我对提工资不感冒,再提能提多少?我所说的突破不是1K,2K的突破,而是想突破目前的生活状况,能有更多的自由时间去做自己想做的事,而不是像一只工蜂忙碌到老。

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guzhang

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